기계장비 제조 대기업 / HRD(조직문화) - 과장,대리급
 회사개요 |
기계장비 제조 대기업 | ||
|---|---|---|---|
| 포지션 |
HRD(조직문화) - 과장,대리급 | 직급 |
중간관리자 |
| 경력년수 |
년 - 년 | 학력사항 |
학사 |
| 근무지 |
서울 | ||
| 외국어 |
비즈니스회화 가능 | ||
| 직무개요 |
- 조직문화 및 변화관리 프로그램 기획
- 전사 조직개발 담당 - 조직활성화 및 변화관리 교육프로그램 기획 |
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| 경력요건 |
- 대리말~과장초
- HRD or OD분야 만4년이상 유 경험자 - 비지니스 영어의사소통가능자 (글로벌 인재육성 운영시 필요) - 대인관계 및 커뮤니케이션 역량 우수자 -조직문화, 교육기획/설계 보유자 우대 |
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| 자격증 |
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| 담당컨설턴트 |
김석중/주현진 | 이 메 일 |
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| 대표전화 |
02-318-6300 | 담당자연락처 |
